আমরা কোন চাকরিকে কতটা সম্মান দেব সেটা কিভাবে ঠিক করি?

কতটা পরিশ্রম লাগে? তাহলে পৃথিবীর শ্রেষ্ট চাকরি কুলিগিরি।

কতটা দরকারি মনুষ্যজাতির জন্যে? তাহলে আমাদের উচিৎ চাষী ভাই দের মাথায় করে রাখা।

কতটা বিপদজনক? তাহলে, খনি শ্রমিক, নিকাশি পরিষ্কার করে যারা, যারা তেল মাইনিং প্লাস্টফর্মে কাজ করে, তারাই হত আমাদের আরাধ্য।

কিন্তু আমরা কি করি? আমরা সম্মান দিয়ে থাকি মাইনের পরিমাণ মেপে কিংবা তাদের সামাজিক প্রভাব প্রতিপত্তি দিয়ে। তাই আমরা আরাধনা করি রাজনৈতিক, খেলোয়াড়, মহিলা ও পুরুষ ফিল্ম অ্যাক্টরদের। ডক্টর, উকিল, ইঞ্জিনিয়ার, আইনজীবী মতন উচ্চবেতনের চাকরিজীবিদের সমাজে সম্মান থাকে। এদের মধ্যেও যার বেতন বা রোজগার যত বেশি, তত বেশি তারা সম্মান পায়।

এমনিতেই শিক্ষকদের মাইনে কম। ইউনিভার্সিটির প্রফেসররা তাদের মধ্যে সব থেকে বেশি রোজগার করে, তাদের সম্মানও বেশি। তারপর আছে স্কুলের উঁচু ক্লাসের টিচাররা। আর সবার নিচে প্রাথমিক স্কুলের শিক্ষক শিক্ষিকা। ধরেই নেওয়া হয় যে যারা উচ্চশিক্ষিত, অনেক ডিগ্রি আছে, তারা হবে কলেজের প্রফেসর। তার থেকে কম ডিগ্রিধারীরা করবে উচ্চ বিদ্যালয়ের শিক্ষকের কাজ আর প্রায় নামমাত্র ডিগ্রি থাকলে সে হবে প্রাথমিক স্কুলের শিক্ষক।

কিন্তু ঠিক করে ভাবলে, এনাদের কাজ সবথেকে কঠিন, এবং এনাদের গুরুত্ব সব থেকে বেশি। এনারা যদি ঠিক করে অক্ষরজ্ঞান, সংখ্যাজ্ঞান না শেখান, যদি লিখতে পড়তে না শেখান, তাহলে উঁচু ক্লাসে গিয়ে সেই ছাত্র ছাত্রী কিছু শিখবে সেটা সম্ভবই হবে না। আর কলেজ বা ইউনিভার্সিটিতে প্রফেসর কেমন পড়ালো সেটি খুবই গৌণ, কারণ সেই অব্দি যে ছাত্র ছাত্রী পৌঁছায় তারা নিজেরাই সেটা পড়ে নিতে সক্ষম।

এবার মানসিকতা বদলানোর জন্যে দুটি উপায় আছে। এক, যদি প্রাথমিক স্কুলের শিক্ষকগণ উচ্চ বেতন পান, তারা সম্মানীয় হয়ে উঠবেন। দুই, আমাদের বেতনের ভিত্তিতে মানুষের সম্মান নির্ধারণ করা থামাতে হবে। অদূর ভবিষ্যতে এগুলির একটাও খুব সম্ভব বলে মনে হচ্ছে না।