Answered 3 years ago
ভারতের পরীক্ষা পদ্ধতি বাংলাদেশের চাইতে অনেক বেশি এনালাইটিকাল, সেখানকার প্রশ্নগুলো মুখস্তবিদ্যার চাইতে ক্রিটিকাল থিংকিং এর যাচাই করে। আরো যতদূর জানি, ওখানে প্রতি বছর একশ এর বেশি অফিসার নেয়া হয়না। বাংলাদেশে যেমন গাদা গাদা অফিসার নিয়ে মানের বারোটা বাজানো হয়েছে, ভারতে তা নেই। ভারত বাছাই পরীক্ষা থেকে নিয়োগ পর্যন্ত মাত্র নয় মাসের মধ্যে পুরো প্রক্রিয়া সম্পন্ন করে, আর আমাদের কোনও ঠিক নেই সময়ের। ভারতের পাবলিক সার্ভিস কমিশন সম্পূর্ণরূপে রাজনৈতিক প্রভাবমুক্ত বলেই শুনেছি, প্রশ্ন ফাঁসের ঘটনা সেখানে অকল্পনীয়। এছাড়া জনসংখ্যা বেশি হওয়ায় ভারতে প্রতিযোগিতাও হয় বাংলাদেশের চাইতে বেশি সংখ্যক মানুষের ভেতরে। তেতো সত্যগুলো বলে ফেললাম, দেশি ভাইরা এবার আমাকে প্রাণ খুলে গালি দিন।
renukarenu publisher